METER- EN PETERSCHAP

Doelgroep:

Alle medewerkers of verantwoordelijken van diensten of afdelingen die binnen het bedrijfsonthaal willen participeren aan een opzet van gestructureerde opleiding via meters en peters

Doelstelling:

Een overzicht en inzicht krijgen van middelen en methodes tot het fungeren als meter of peter in een bedrijfscontext. Inzicht bekomen in de praktische uitwerking van een aanpak van gestructureerde opleiding oa. via de methodiek van kritische aandachtspunten

Na deze opleiding:
  • Hebben de deelnemers de praktische vaardigheid en voldoende theoretische basis om te fungeren als meter of peter
  • Krijgen de deelnemers een attest van deelname

Voorkennis:

  • Er is geen voorkennis noodzakelijk

Inhoud:

Theorie:
  • Rol van een goed begeleider en coach
  • Competenties van een goede opleider
  • Methodiek van gestructureerde opleiding
  • Specifieke aandacht voor leerprocessen
  • Borging van meter-peterschap binnen de afdeling en organisatie
  • Borging van een traject van A tot Z
  • Verwantschappen en verschillen tussen degelijk onthaal en gestructureede opleiding
  • Opbouw, taal en visibilisatie in de afdeling
  • Het geven van een degelijke instructie
  • Aandachtspunten in communicatie met nieuwe medewerkers
  • ...
Praktijk:Onder begeleiding van de lesgever wordt een programma met bijhorende checklist en procedure opgemaakt

Onder begeleiding van de lesgever wordt de methodiek van gestructureerd opleiden aangeleerd en geoefend

Kostprijs:

  • Op aanvraag
  • Op maat
  • On-site

Foto

Voor bijkomende vragen contacteer ons:

Barbara Devriese
+32 (0) 9 / 220 . 93 . 85
barbara.devriese[at]sios.be
info[at]sios.be